Diciamocela tutta sulla "Sede disagiata" di Roma...
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Ci stiamo mettendo tutta la buona volontà per far sapere all’Amministrazione che la situazione dei trasporti pubblici alla Farnesina è del tutto insufficiente per non dire altro…
Abbiamo appena avuto un incontro con il competente Ufficio VI della DGAI, a seguito di una dettagliata comunicazione unitaria sindacale di richiesta di misure migliorative in materia di trasporti da e per la Farnesina, ed appreso con soddisfazione che “qualcosa si muove” e presto sarà disponibile un questionario di rilevazione delle esigenze del personale del MAECI in fatto di trasporti pubblici che vi preghiamo di compilare tutti, non appena sarà disponibile sulla MAENET.
Consigliamo anche a tutti di visitare la sezione AFFARI SOCIALI della MAENET per trovare l’offerta di interessanti Convenzioni dedicate al CAR E SCOOTER SHARING, al CAR POOLING e alla ricarica dei veicoli elettrici su richiesta dell’utente!
A tal riguardo invitiamo i colleghi interessati di utilizzare la bacheca informatica, resa disponibile dall’Ufficio VI DGAI, per pubblicare gli annunci di richiesta/offerta seguendo le istruzioni fornite. Abbiamo appreso che è stata prevista la realizzazione di 2 rampe di accesso relative alle piste ciclabili in programma in Viale dei Giusti della Farnesina e da Ponte Duca D’Aosta e che si sta operando per aumentare le corse degli autobus e i collegamenti del MAECI alla rete dei trasporti pubblici.
Abbiamo ribadito la necessità di apporre al più presto l’apposita segnaletica stradale di attraversamento pedonale in prossimità degli ingressi laterali, in particolare nei pressi dei parcheggi auto dedicati alle categorie protette/ disabili, in attesa della realizzazione delle strisce pedonali.
Abbiamo segnalato le pessime condizioni dei marciapiedi ai lati del palazzo e in Via Boselli ed appreso che i lavori di ristrutturazione del manto stradale già in corso saranno terminati fra 3/4 mesi. L’Ispettorato ha riferito dell’impegno per l’installazione di illuminazione pubblica sul piazzale e che i competenti uffici comunali stanno conducendo lo studio tecnico di realizzazione soggetto alla pubblicazione di un apposito bando di gara.
Per quanto riguarda la nostra richiesta di riattivazione della Stazione Farneto alle spalle della Farnesina, ci è stato comunicato che non vi sono stanziamenti sufficienti alla sua realizzazione e che comunque, nel corso dell’incontro con il preposto Assessore al Comune di Roma, previsto la prossima settimana, saranno reiterate le richieste di deviare alcune corse ATAC alla Farnesina per ovviare alle accresciute esigenze di trasporto del personale MAECI.
Abbiamo rilevato con soddisfazione che un primo cambiamento E’ GIA’ AVVENUTO da qualche giorno con l’aggiunta del bus 628 al 32 (che non passa mai e quando passa è stracolmo di passeggeri….). Non si mancherà di aggiornarvi sugli sviluppi che ci saranno comunicati, dopo la succitata riunione della nostra Amministrazione con i competenti Uffici del Comune di Roma.
FP CGIL CISL FP UILPA
Insediamento della nuova Direttrice Generale del Personale
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Nuova procedura di Passaggi Economici
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Informiamo tutti i nostri iscritti che lo scorso 27 settembre la nostra Organizzazione ha sottoscritto l'Accordo per bandire le prossime Progressioni Economiche Orizzontali. È un risultato importante che consente anche ai colleghi esclusi nella precedente tornata di poter finalmente ottenere un meritato aumento stipendiale.
Ricordiamo infatti che questa procedura è riservata a coloro che non abbiano ottenuto il passaggio di fascia in occasione delle progressioni dello scorso anno.
Questo risultato è arrivato al termine di riunioni impegnative durante gli ultimi mesi ed è stato raggiunto perché il nostro Sindacato è ancora forte grazie al sostegno di Voi iscritti.
Segnaliamo con l'occasione che gli effetti degli sviluppi giuridici ed economici decorreranno dal 1° gennaio 2023 e che il numero programmato di differenziali stipendiali attribuibili è pari 501 unità, a favore quindi di circa il 48,1% degli aventi diritto (1041 dipendenti).
Teniamo a segnalarvi, infine, che in fase di autorizzazione la Funzione Pubblica ha ribadito che al criterio del merito (media delle ultime tre valutazioni annuali) devono essere attribuiti fino a 40 punti, mentre al criterio “esperienza professionale” 1,5 punti per anno. Al riguardo, la Funzione Pubblica ha infatti ricordato la finalità meritocratica delle progressioni economiche, che viene riconosciuta sia dal legislatore che dal CCNL, al fine di garantire l’imprescindibile collegamento tra sviluppo delle competenze professionali con i risultati rilevati dal sistema di valutazione.
Roma, 28 settembre 2023 La Segreteria UILPA MAECI
Mensa e buoni pasto: TERZO ATTO
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E’ per il disagio rappresentato da alcuni Colleghi che scriviamo questo “terzo Atto”, come in una commedia teatrale.
Sono ormai mesi che abbiamo richiesto l’attenzione dell’Amministrazione sull’emissione dei Buoni pasto.
Il numero di Colleghi ormai in servizio permette ormai di garantire alla società appaltante la copertura quotidiana del servizio e, in quest’ottica, il buono pasto diverrebbe addirittura un elemento di concorrenza virtuosa per evitare cali qualitativi del servizio.
Sensibilizziamo quindi i vertici della Farnesina affinché sia data la doppia possibilità di scelta: o la mensa o il buono pasto (i colleghi sono ben consci che dovranno rispettare mezz’ora di pausa).
Attendiamo fiduciosi affinché l’Amministrazione si metta in moto per andare incontro ai desiderata del Colleghi.
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- Comunicato unitario - Passaggi economici 2022: un primo bilancio e proposta di una nuova tornata di sviluppi economici a valere sul FRD 2023 – Passaggi tra le Aree.
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